L’entreprise

Prête pour l’ingénierie de demain

Eplan - l’entreprise

EPLAN – efficient engineering.

Eplan propose des logiciels et services autour de l’ingénierie dans les domaines de l’électrotechnique, de l’automatisation et de la mécatronique. Nous développons une des solutions logicielles, leader au niveau mondial, pour la construction de machines, d’installations et d’armoires électriques. Eplan est en outre le partenaire idéal pour simplifier les processus d’ingénierie complexes. L’entreprise a été créée en 1984 et fait partie du groupe Friedhelm Loh.

EPLAN – efficient engineering. Pour vous, cela signifie : Amélioration de la qualité, gain de temps et optimisation des processus grâce à des solutions d’ingénierie tournées vers l’avenir. L’ingénierie efficiente, c’est lorsqu’un projet devient Eplan.

Présentation de notre entreprise

Eplan propose des logiciels et services autour de l’ingénierie dans les domaines de l’électrotechnique, de l’automatisation et de la mécatronique. L’entreprise développe une des solutions logicielles, leader au niveau mondial, pour la construction de machines, d’installations et d’armoires électriques. Eplan est en outre le partenaire idéal pour simplifier les processus d’ingénierie ambitieux.  

Des interfaces ERP et PLM/PDM standardisées et personnalisées assurent des données cohérentes tout au long de la chaîne de création de valeur. Travailler avec Eplan, c’est bénéficier d’une communication illimitée entre toutes les disciplines d’ingénierie. Qu’il s’agisse de petites ou de grandes entreprises : Les clients peuvent ainsi mettre en œuvre leur expertise de manière plus efficiente. Nous accompagnons 77 400 clients à travers le monde. Eplan souhaite poursuivre sa croissance aux côtés de ses clients et partenaires et fait progresser l’intégration et l’automatisation dans le domaine de l’ingénierie. Dans le cadre du réseau de partenaires Eplan, nous mettons en place, en collaboration avec nos partenaires, des interfaces ouvertes et des intégrations parfaites. « L’ingénierie efficiente », telle est notre devise. 

La société Eplan a été créée en 1984 et fait partie du groupe Friedhelm Loh, dirigé par son propriétaire. Le groupe d’entreprises avec ses 13 sites de production et ses 94 filiales est prospère dans le monde entier. Le groupe familial emploie 12 900 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 3,2 milliards d’Euros en 2025. 

Entreprise du groupe Friedhelm LOH
Eplan facts and figures

Nos principes d’entreprise

  • Le capital de notre entreprise repose sur les capacités du travail d’équipe de nos collaborateurs au service d’un même objectif.
  • Convaincus de l’évident triangle interactif (développement de compétences et de savoir-faire - effet de motivation - réussite de l’entreprise), nous soutenons et accompagnons notre personnel dans la voie de la formation et de l’apprentissage continus pour partager ensemble notre succès.
  • Nos clients sont à nos yeux le facteur clé de notre réussite :
    • Il nous appartient de répondre à leurs attentes et d’apporter une solution à leurs problèmes car ils sont les garants de notre avenir ! 
    • Nos produits et nos services doivent garantir à nos clients des avantages manifestes. Nous sommes intraitables lorsqu’il s’agit de qualité, de maîtrise technique, de nos gammes de produits et de leur disponibilité.
  • Nous nous engageons quotidiennement à être plus rapides et meilleurs que nos concurrents.
  • Nous développons notre avantage concurrentiel grâce à notre inventivité et notre créativité. Nous nous efforçons constamment d’initier de nouvelles méthodes simples à concrétiser.
  • La parfaite maîtrise de nos engagements quotidiens garantit notre avenir et nous donne les moyens de relever les défis de demain.
  • Nous avons pour objectif de développer des relations de partenariat constructives et à long terme avec nos fournisseurs. Nous l’exprimons à travers une stratégie fondée sur une qualité indéfectible de nos produits, un service de livraison, une politique de prix et une coopération compétitives.
  • Nous concentrons toutes nos énergies à la conception de solutions efficaces et économiques, au développement et à la distribution de nos produits, de nos systèmes, de nos services et ce, toujours avec professionnalisme et ponctualité.
  • Nous avons conscience du visage de la société et de l’environnement auquel nous appartenons et nous engageons à le respecter. Nous voulons, par conséquent, être acteur de son évolution et contribuer à son amélioration.
  • Nos solutions professionnelles CAO/IAO offrent à de nombreux secteurs industriels des capacités d’optimisation de leurs processus d’entreprises.

Sites

Eplan est présent dans plus de cinquante pays – nous vous garantissons ainsi un accès mondial à nos solutions logicielles et à nos services de conseil.

Sites Eplan

Eplan Management

Forts de leurs nombreuses années d’expérience, les membres de notre comité de direction savent : Diriger une entreprise, c’est assumer ses responsabilités. Responsabilité envers les clients et les partenaires commerciaux, responsabilité envers le grand public et responsabilité envers les collaborateurs. Avec clairvoyance, ils posent les jalons du développement futur de l’entreprise dans un contexte de marché passionnant et tourné vers l’avenir.

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Brève biographie

  • Depuis août 2018 CEO Eplan et Cideon
  • 2017–2018 COO Eplan et Cideon
  • 2006–2017 Directeur général Cideon Systems GmbH & Co. KG
  • 2005–2006 Directeur général Meta-1-GmbH (maint ASAPIO)

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Brève biographie

  • Depuis 2011 Directeur général Eplan
  • 2007–2011 Directeur général Sales & Marketing et Global Operations ESI-Group
  • 1988–2006 Directeur général Europa MSC Software Corporation
  • 1988–1999 Directeur général Europa MARC Analysis Research Corporation
  • 1986–1988 Chef de service Design & Analysis IABG

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Brève biographie

  • Depuis 2023 Chef de service Solutions & Development Eplan
  • 2021-2023 Directeur Software Solutions Eplan
  • 2020-2021 Directeur Cloud Solutions Eplan
  • 2017-2020 Responsable de département Artificial Intelligence & Data Analytics Eplan
  • 2016-2017 Senior Software Project Manager QIAGEN
  • 2013-2016 Software Project Manager Capgemini
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Brève biographie

  • Depuis 2017 Chef de service Strategy & Corporate Program Eplan
  • 2013–2017 Chef de service Business Development Eplan
  • 2007–2013 Intégration de Mind8 dans le groupe Friedhelm Loh.
  • 2000–2007 Fondateur & Directeur général de Mind8 GmbH & Co. KG
  • 1995–2000 Chercheur à l’Institut des technologies de contrôle des machines-outils et des équipements de production (ISW) de l’université de Stuttgart
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Brève biographie

  • Depuis mars 2010 Chef de service Professional Services Global Eplan
  • 2006–2010 Directeur Professional Services Eplan
  • 1999–2006 Responsable Consulting Eplan
  • 1993–1999 Conseiller produits Eplan
  • 1989–1993 Ingénieur Assistance Eplan
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Brève biographie

  • Depuis janvier 2023 Directeur Customer Journey Eplan
  • 2021-2022 Directeur Sales & Market Development Eplan
  • 2017-2021 Directeur d’agence Allemagne Nord / Est chez Eplan
  • 2007-2017 Account Manager Eplan
  • 2003-2007 Ingénieur de production Eplan
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Brève biographie

  • Depuis décembre 2025 Directeur Controlling Eplan et Cideon
  • Depuis 2017 Responsable de département Controlling Eplan et Cideon
  • 2009–2017 Administrateur du groupe Friedhelm Loh
  • 2006–2009 Étudiant salarié du groupe Friedhelm Loh
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Brève biographie

  • Depuis février 2022 Directeur Software Portfolio Eplan
  • 2021–2022 Responsable de département Software Portfolio Eplan
  • 2018–2021 Responsable de département Gestion des produits Eplan
  • 2008–2018 Gestionnaire des produits Eplan
  • 2006–2008 Senior Account Manager Systèmes de gestion de documents Novodoc
  • 2001–2006 Chef de produit Solutions CAD mécaniques 3D/2D DataSolid GmbH
  • 1991–2001 Chef de produit Solutions CAD mécaniques 3D/2D Ziegler Informatics GmbH
Inga Kronenberg

Brève biographie

  • Depuis 2024 Responsable de département RH Business Partner Eplan et Cideon
  • 2016-2023 Responsable de groupe RH / RH Business Partner Eplan et Cideon
  • 2013-2015 Responsable RH Eplan
  • 2011-2012 Stagiaire RH Eplan
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